企業在長期經營管理過程中所形成、倡導,並經過篩選提煉而形成的物質文化、行為文化、製度文化和精神文化的總和。企業文化對(duì)內是一種向心力、對外是一麵(miàn)旗幟,是企業應對市(shì)場競爭、創建企業和打造企業品牌的重要法寶。結合公(gōng)司發展實際情況,適合我們去(qù)推崇的企業文化可總結為八(bā)個字:誠信、創新、分享、精進。
一、誠信:誠信是為人處事之道,也是企業(yè)發展之基。我們倡導(dǎo)所有員工在各自的崗位中,要培養誠實守信、廉潔(jié)自(zì)律的觀念,忠誠(chéng)自(zì)己(jǐ)的職業,信守自己的承諾(nuò),履行自己的責任,堅守自己的底線。我們要牢固樹立服務顧(gù)客的思(sī)想,時時處處恪守這一信條:以客為尊(zūn)、真誠友善、童叟無欺;以客為先、成人達已、貢獻社會(huì)!
二、創新:創新是企業的靈魂所在,是重要的產品。有了創新,企業才會更具生機與活力,市場嗅覺才會更敏銳,新工藝、新產品、新項目才會層出不窮,從而更(gèng)大限度地滿足市場需要,在激烈的競爭中立於不敗之地!這是我們的曆史經驗,也(yě)是未來一直要堅持的(de)法則,需要全體員工積(jī)極參與,共同把企業推向行業尖峰地位(wèi)!
三、分享:如(rú)果你把快樂告訴(sù)一(yī)個朋友,將得到兩個快樂;如果你把憂愁向一個朋友傾訴,將被分(fèn)掉一半憂愁。在這個信息大爆炸的時代,是分(fèn)享讓變(biàn)得簡單。客戶與企業之(zhī)間的分享,讓我們各(gè)取所長(zhǎng),共同成長;企業內部員工之間的分享,使我們齊心協力,共鑄(zhù)輝煌!分享會讓你更加快樂,讓(ràng)企業充滿活力,讓更加(jiā)美好!
四、精進:精進意味著追求(qiú)品質,向善向上,持續努力,直到成(chéng)功!落實到企業中,就是要以快(kuài)的速度,好的產(chǎn)品(pǐn)和(hé)貼心的服務(wù)去滿足客戶,貢獻社會(huì),同時實現企業的發展。我們要(yào)“付出不(bú)亞於任何人的努力”,不(bú)斷對我們的產品、技術、質量、服務、管理等各個方麵進行改進和完善,才能共同實現這個美好(hǎo)而光榮的夢想!